人民網(wǎng)石家莊1月13日電 （趙明妍）2022年全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)89.69萬人，超額完成全年86萬人目標任務；與河北省農(nóng)行聯(lián)合推出“人社惠農(nóng)貸”，累計發(fā)放139.63億元；城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金最低標準由113元提高到123元；全省共辦結欠薪案件1.86萬件，為6.25萬名農(nóng)民工追償勞動報酬8.03億元；勞動人事爭議仲裁結案率99.6%，位居全國前列……

回首2022年，一組組數(shù)據(jù)，振奮人心、提振信心。

近日，河北省政協(xié)委員，河北省人社廳黨組書記、廳長楊燕偉接受人民網(wǎng)專訪。他表示，2022年，全省各級人社黨組織把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社保擴面、技能提升、根治欠薪、信訪穩(wěn)定等各項工作實現(xiàn)位次前移，河北民生保障工作取得扎實成效，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感全方位增進，全省人社系統(tǒng)認真交出手中的答卷。

真金白銀助企紓困 幫助重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)

談及2022年全省人社系統(tǒng)的亮點工作，楊燕偉感受頗深。

“在剛剛過去的這一年里，我們聚焦穩(wěn)定經(jīng)濟大盤，千方百計穩(wěn)企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)。全省人社部門扎實推動國家和省穩(wěn)經(jīng)濟大盤一攬子政策落實落地，及時出臺擴大階段性緩繳社保費政策實施范圍、失業(yè)保險穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)等政策，真金白銀幫助企業(yè)紓難解困，幫助重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)?！睏钛鄠フf。

2022年，面對各種挑戰(zhàn)，河北省人社部門助企紓困舉措密集出臺，切實幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難問題?！敖怠⒕?、返、補”助企紓困政策落地見效，階段性降低失業(yè)保險費率為企業(yè)減負46.2億元，緩繳社保費26.7億元，發(fā)放穩(wěn)崗返還資金18.5億元，發(fā)放失業(yè)保險金12.4億元。

辦理一張社?？ǖ臅r間需要多久？以前需要等待30天，而現(xiàn)在走進河北省人社公共服務大廳，從申請、確認信息到拿到卡片，總共不超過2分鐘。

目前，河北省人社公共服務大廳正式對外辦公剛好一年。這一年，河北人社系統(tǒng)堅持刀刃內(nèi)向、自我革命，舉全廳全系統(tǒng)之力建設應用一體化公共服務平臺，建成省市縣鄉(xiāng)村“五級八統(tǒng)一”的公共服務標準化體系，完成開發(fā)46個系統(tǒng)上線運行，人社業(yè)務延伸到全省所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級綜合政務服務平臺，260項業(yè)務進入大廳實現(xiàn)“一門式”辦理。

不僅如此，堅持以數(shù)字化賦能人社業(yè)務，推動工作理念由管理向服務轉(zhuǎn)變，各級人社部門的服務能力、保障水平和政務效能也在不斷提升。實現(xiàn)公共服務10個事項“打包辦”“網(wǎng)上辦”，120個事項“提速辦”，平均提速50%以上，30個事項“跨省通辦”，梳理規(guī)范全省公共服務事項365個，減少辦事環(huán)節(jié)286個，精簡證明材料152種，全省人社政務服務好評率持續(xù)提升。

聚焦惠民生暖民心 解決人民群眾急難愁盼

2023年的日歷剛剛翻開嶄新一頁，對于新一年的人社工作，楊燕偉已經(jīng)做足了準備。

“2023年，河北省人力資源和社會保障廳將全面落實黨的二十大戰(zhàn)略部署，系統(tǒng)謀劃實施中國式現(xiàn)代化河北人社場景，全力推動人社工作提檔升級。”楊燕偉說。

“下一步，河北人社部門將采取更多惠民生、暖民心舉措，切實解決好人民群眾急難愁盼問題。”楊燕偉表示，首先要實施就業(yè)促進工程，緊緊圍繞促進高質(zhì)量充分就業(yè)目標，從就業(yè)促進機制、公共服務、重點群體支持、兜底幫扶、平等就業(yè)等方面綜合發(fā)力，在青年就業(yè)、技能培訓上下更大功夫，擴大創(chuàng)業(yè)擔保貸款、人社“惠農(nóng)貸”規(guī)模，不斷優(yōu)化公共就業(yè)服務，更好發(fā)揮人力資源市場作用，促進多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

深入實施人才強省戰(zhàn)略，深化人才培養(yǎng)、使用、評價、激勵改革，給用人單位更大自主權；加強高層次領軍人才、博士后科技人才和高技能人才選拔培養(yǎng)；完善高校、醫(yī)院等專家延退自主審批政策，推進企業(yè)技術技能人才和經(jīng)營管理人才延退，更好發(fā)揮存量人才作用；加強招才引智與招商引資結合，面向京津柔性引才，面向全球招攬人才，吸引更多高端緊缺人才和高水平創(chuàng)新團隊來河北創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)……在人才引育創(chuàng)新方面，河北人社系統(tǒng)將加大力度，下深“功夫”，打造“冀才”品牌，多措并舉激發(fā)創(chuàng)造活力。

展望未來，楊燕偉滿懷信心，“爭取到2027年，累計城鎮(zhèn)新增就業(yè)400萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5％左右的較低水平?！?/p>

據(jù)了解，2023年河北省人社部門將健全多層次社會保障體系。持續(xù)擴大社會保險覆蓋范圍，深入推進重點改革，持續(xù)強化基金監(jiān)管，切實兜牢保發(fā)放底線，加強社會保障能力建設和行風建設，有效提升社保經(jīng)辦服務的質(zhì)量和水平。

著力打造整體協(xié)同、智能便捷、公平普惠的數(shù)字人社，也是今年的工作重點之一。“全面推廣應用人社一體化公共服務平臺，構建整體高效的政務運行體系、優(yōu)質(zhì)便捷的政務服務體系、智能科學的決策指揮體系，規(guī)劃全省就近辦清單186個，自助辦82個，全力打造城區(qū)步行15分鐘、鄉(xiāng)村輻射5公里的人社便民服務圈?！睏钛鄠フf。

道阻且長，行則將至。2023年，河北人社部門將扛起更大擔當、展現(xiàn)更大作為，全力推動各項工作提檔升級高質(zhì)量發(fā)展，為建設經(jīng)濟強省、美麗河北貢獻新的更大力量。

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